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yabonet.温州用人单位劳动保障失信将入“黑名单” 2020-01-08

 

甌網訊([記者 的拚音:jì zhě] 諸葛芳芳)[昨天 的英 文:yesterday],記者從市人社局了解到,為進一步強化我市用人單位信用自律,加強我市勞動保障領域社會信用[體係 的拚音:tǐ xì][建設 的拚音:jiàn shè],促進勞動關係和諧穩定,市人力社保局出台《溫州市勞動保障違法行為黑名單[管理 的拚音:guǎn lǐ]辦法》〖yabonet详情咨询〗。該辦法於2017年1月1日[開始 的英 文:appeared]實行,用人單位[出現 的英 文:There]九種勞動保障失信行為將被列入“黑名單”■yabonet信息中心■。

據市人社局統計,受總體[經濟 的拚音:jīng jì]環境的[影響 的英 文:effect],我市經濟麵臨較大壓力,勞動關係矛盾已進入凸顯期和多發期。以2015年為例,全市因拒不支付勞動報酬移送公安機關137件,公安機關立案98件;法院審結入刑24件,涉及勞動者1036人,涉及金額738。47萬元。

為此,市人力社保局出台《溫州市勞動保障違法行為黑名單管理辦法》作為《溫州市失信黑名單管理辦法》配套製[度 的英 文:attitudes],辦法適用於全市行政[區域 的英 文:regional]內的[企業 的英 文:business]、個體經濟組織和民辦非企業單位等組織。

據了解,勞動保障黑名單每季度公布[一次 的英 文:Once],並向同級信用信息公共平台進行推送。黑名單公布的內容[包括 的英 文:included]用人單位名稱、統一社會信用代碼或組織機構代碼、注冊地址、法定代表人或[負責 的英 文:Responsible]人姓名、[主要 的拚音:zhǔ yào]違法事實、處理情況等信息。另外,列入黑名單的用人單位信息,經人力社保行政部門負責人批準,除通過公共信用信息平台公布外,將通過人力資源和社會保障部門門戶網站、人力資源市場、本行政區域主要報刊、廣播電視等途徑向社會公布。

據悉,市人力社保局將會同有關部門加大對失信行為的聯動懲戒力度,構建“一處失信、處處受限”的信用懲戒格局,努力營造“守信者榮、失信者恥”的良好社會氛圍。此外,市人力社保局將對納入勞動保障黑名單的用人單位,在評先評優中實行一[票 的英 文:ticket]否決,並對其進行重點監控,加大日常監督檢查力度。

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